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2025年8月1日，最高人民法院举行新闻发布会，发布《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释（二）》及典型案例，解释二将自2025年9月1日起施行。这篇文章会帮你快速掌握这次新解释的部分要点。

2025 年 8 月 1 日，最高人民法院举行新闻发布会，发布《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释（二）》（以下简称《解释二》），同步公布6个典型案例。典型案例是地方法院在司法实践中积极探索的成果，是《解释二》确立相关规则的具体体现。

设备投放作为医疗行业常见的业务模式，通常指医疗器械生产或经营企业自行或通过经销商，以买卖、试用、租赁、捐赠等形式向医疗机构提供医疗设备的行为。需要特别指出的是，现行法律法规体系尚未对“设备投放”作出明确定义，其法律性质需结合具体交易结构予以判定。设备无偿或低价投放捆绑耗材销售被监管部门视为典型商业贿赂行为而被禁止。

股东知情权作为股东最基本的信息获取权，是股东行使股东资产收益权，参与公司的重大决策管理、选择管理者及行使其他股东权利的必要前提和基础。上海一中院金色天平微课程系列，此次聚焦“股东知情权案件中的重点难点问题”，特别邀请了上海市第一中级人民法院商事审判庭公司企业纠纷审判团队协助负责人胡玉凌法官、南京市中级人民法院审委会委员、民二庭庭长夏志阳法官进行解读。学习课程后，笔者梳理出业界普遍关注的五个关于“股东知情权”的核心问题，并结合资深法官的此次解读，提炼了相应的权威解答。